7月9日下午，为深入了解在“校友回湘”大背景下，企业相关财税政策对人才的支持力度，湖南工商大学财政金融学院“才聚税海”队前往长沙湘辉人力资源服务公司，以采访与宣讲两种方式展开调研。
（图为团队成员与带队老师在公司的合照）
湘辉人力资源服务公司是一家专注于人力资源整体运营的服务商，在人力管理、人力资源分配等方面起着举足轻重的作用。团队以该公司作为调研对象，有利于更好地及时了解和深入学习国家颁布的相关人才补贴政策。
（图为团队成员与带队老师在公司的合照）
团队以采访与宣讲两种方式展开调研。首先，团队的冯同学为四位受访者详细介绍了“校友回湘”的内涵以及实施效果，受访者表示，在此之前他们通过企业等各种渠道，对“校友回湘”以及人才支持政策有一定的了解。
（图为团队成员冯同学宣讲）
（图为团队成员文同学采访）
其次，采访了该公司的人员代表。据了解，四位受访者都毕业于湖南当地的大学，他们表示，影响他们留在湖南就业的主要因素是家庭因素。“科技是第一生产力，人才是第一资源”，为深入实施新时代人才强国战略，全方面培养、引进、用好人才，加大财税政策对人才的支持是时代所趋，人心所向。（文/文涵 图/田慧）
